Alta Dirección

Rafael Villaseca es consejero delegado de Gas Natural Fenosa, compañía cuya Universidad Corporativa en Puente Nuevo (Ávila) acogió la cuarta edición del programa “Transformational Leadership”. Este innovador proyecto, desarrollado a través del ICLD de la Fundación CEDE, constituye una excelente oportunidad al alcance de directivos de alto potencial, que desean convertirse en motor de cambio, innovación y generación de valor en sus organizaciones.

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Micropoderes. Comunicación interna para empresas con futuro (Plataforma Editorial). Este es el título del último libro de Núria Vilanova, presidenta y fundadora de Inforpress, una de las consultoras de comunicación más prestigiosas de España y que, con 25 años de historia, aspira a liderar la comunicación en habla española y portuguesa. 

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GESTIÓN DEL TALENTO / LIDERAZGO

Pilar Serrano es licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales por CUNEF y Executive International MBA por Manchester Business School y la Escuela de Organización Industrial. En 1991 se incorporó a Andersen Consulting (hoy Accenture) donde realizó labores de consultor senior como especialista en Medios de Pago Electrónicos en Banesto, Caja España y Commercial Bank of Greece.

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TALENTO / ESTRATEGIA

Licenciada en Biología por la Universidad Complutense de Madrid, obtuvo el Doctorado por la Universidad de Cambridge y es graduada del Programa de Dirección General del IESE Business School. Desde enero de 2012, es secretaria de Estado de Educación, Formación Profesional y Universidades, del Ministerio de Educación, Cultura y Deportes.

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LIDERAZGO

Fernando Ruiz, presidente de Deloitte, fue el protagonista del cuarto “Debate sobre Liderazgo” del programa Transformational Leadership. Con un largo recorrido en el mundo de la auditoría –especialmente para el sector financiero– y una brillante trayectoria repleta de anécdotas junto a los directivos más destacados de la banca, Fernando Ruiz desgranó durante casi dos horas las claves del auténtico liderazgo.

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GESTIÓN EMPRESARIAL/HABILIDADES DIRECTIVAS/ESTRATEGIA

Con la firma de una alianza estratégica para el desarrollo de las relaciones institucionales en España, Cariotipo MH5 y Burson-Marsteller inician un camino de oportunidades. Charlamos con sus respectivas presidentas para conocer el alcance de este acuerdo.

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RECURSOS HUMANOS / NEGOCIOS / LIDERAZGO

El director general y responsable de Recursos Humanos de Banco Santander, José Luis Gómez Alciturri, habla desde la experiencia. Tras más de 40 años en el Banco, sabe que solo desde la identificación con los valores corporativos es posible la gestión de personas en un grupo que cuenta con 187.000 profesionales en todo el mundo. Su pasión por el deporte constituye para él una herramienta de transmisión de valores como el esfuerzo, el compromiso o la dedicación, necesarios para una carrera profesional de éxito.

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Presentamos una selección de las reflexiones que Antonio Brufau expuso en el curso Transformational Leadership del ICLD de la Fundación CEDE, fruto de su trayectoria personal y profesional. Licenciado en Ciencias Económicas por la Universidad de Barcelona, Brufau fue socio director de Auditoría de Arthur Andersen. Continuó su carrera en “la Caixa” como director general del Grupo, siendo a su vez presidente de Gas Natural. Desde 2004, ocupa la presidencia ejecutiva de Repsol y es patrono de la Fundación CEDE.

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LIDERAZGO / GESTIÓN EMPRESARSIAL / TALENTO

Juan María Nin Génova es director general de «la Caixa» desde el 7 de junio de 2007. También es vicepresidente y consejero delegado de CaixaBank desde el 1 de julio de 2011.

 Nacido en Barcelona, es abogado-economista por la Universidad de Deusto y tiene un Master in Laws por la London School of Economics and Political Sciences.

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LIDERAZGO / HABILIDADES DIRECTIVAS

Ángel García Altozano es Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos por la Universidad Politécnica de Madrid y MBA por la Universidad de Dayton (Ohio, Estados Unidos). Tras una destacada trayectoria profesional, en 1996 se incorpora a ACS, donde actualmente ocupa el cargo de director general corporativo.

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DIRECTIVOS / LIDERAZGO / TALENTO / GESTIÓN EMPRESARIAL

Ingeniera industrial y MBA por el IESE, entró en IBM con 23 años y llegó a ejecutiva adjunta del presidente mundial y posteriormente presidenta para España y Portugal. De 2008 a 2012 asumió la Dirección Internacional de Iberdrola. Es patrono de la Fundación CEDE.

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Sobre la revista

EXECUTIVE EXCELLENCE es una revista mensual cuyo objetivo es promover la excelencia en la gestión empresarial, la estrategia y el liderazgo, tanto personal como de organizaciones, basándose en valores constructivos y principios éticos y morales atemporales. Es la revista de referencia del liderazgo, la gestión y la toma de decisiones... Leer más.

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